爱医热点：为什么医院会出现“用医荒”？

u****5 · 发表于 2021-5-21 16:00

提高待遇

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j****6 · 发表于 2021-5-21 18:06

提高基层待遇。引进技术人才。

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u****0 · 发表于 2021-5-21 22:23

风险太大，待遇太低

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x****6 · 发表于 2021-5-21 23:08

在基层是因为待遇的问题，一方面由于，晋升受到限制

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大***6 · 发表于 2021-5-22 05:14

付出与回报不成

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张****4 · 发表于 2021-5-22 05:24

付出多、收获低、风险偏高等。

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z****9 · 发表于 2021-5-22 06:54

基层医疗服务中心工作量大，待遇低

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y****4 · 发表于 2021-5-22 07:14

待遇引起

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z****7 · 发表于 2021-5-22 07:27

医疗风险大

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马****7 · 发表于 2021-5-22 15:23

当医生太辛苦了。

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y****4 · 发表于 2021-5-23 00:00

与待遇有关系

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s****1 · 发表于 2021-5-23 00:25

风险、付出、收益完全不成比例时吸引力不够。

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m****7 · 发表于 2021-5-23 05:56

职称考试难

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您****神 · 发表于 2021-5-23 06:02

风险也压力大

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g****6 · 发表于 2021-5-23 08:20

在基层待遇及个人发展受到限制。

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Q***波 · 发表于 2021-5-23 09:03

付出与回报不成正比

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飞**燕 · 发表于 2021-5-23 11:20

太难了

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马****7 · 发表于 2021-5-23 15:28

医生辛苦薪资太低。

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d****9 · 发表于 2021-5-23 23:23

付出与回报不成正比。

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w****9 · 发表于 2021-5-24 06:42

提高待遇，比什么都好

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h****8 · 发表于 2021-5-24 08:09

提高医生待遇，门槛适当放低，不至于进不去

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穷**期 · 发表于 2021-5-24 08:13

钱少事多责任重

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u****1 · 发表于 2021-5-24 08:20

收获少，付出大

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彭****y · 发表于 2021-5-24 13:09

民营医院更不好混

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W****8 · 发表于 2021-5-24 13:21

付出多，收益少。

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l****0 · 发表于 2021-5-24 16:59

付出多，待遇也低

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u****2 · 发表于 2021-5-24 20:52

基层医院打好基础

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y****4 · 发表于 2021-5-25 00:04

待遇不好

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战*旺 · 发表于 2021-5-25 00:15

以基层为主，主要是待遇差

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u****0 · 发表于 2021-5-25 05:26

提高医院待遇。

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