【推荐】职称评定中学历与实绩的关系

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作者简介：沈思敏，1953年6月出生，江苏宿迁人，本科学历，高级讲师。现任云南医学高等专科学校口腔系主任。

职称代表着一个人的学识水平和工作实绩，目前在大多数医疗卫生机构，职称的高低影响到一个人的工资收入、社会地位等等，因此职称评审对于个人来说至关重要。在职称评审工作中，比较难把握同时又影响较大的是学历与工作实绩的关系问题，重学历、轻实绩现象仍在工作中不同程度地存在。

在职称评审的过程中，一般硬件条件多指学历、外语水平等，而对业绩考核则显得较“软”。这一现象在学科带头人的评选上也是如此，比如在某地的学科带头人评分表上，学历和外语技能栏目（基本素质）的权重为“1”，思想和学风栏目（政治思想素质）的权重也为“1”，并且规定将个人的获奖情况（笔者视其为工作业绩）填写在政治思想素质一栏中。事实上，学历和外语都有严格的评分标准，而获奖情况、当选先进情况和“为人师表、奉公守法”等表述都被要求填在思想和学风栏目中，没有具体量化标准，工作业绩这个软指标显然很难把握。

通常情况下，工作做出成绩后，低学历者比高学历者取得承认更加困难些。尤其是过去有人因为经济困难等原因只读了中专或大专，在付出了二三十年的辛勤工作以后，其学历、外语都比不上年轻人时，其职称再落下，必然会造成心理上非常不平衡，难免不给工作带来负面影响。

如何看待学历与工作实绩的关系至关重要。工作业绩的价值指向是既定的--它表明了为事业为社会已经作出的贡献，而学历的价值指向是待定的--高学历强外语只表明一个人有较大的潜力和较高的起点，但并不能肯定这种潜力一定能表现或者已经发挥。学历所表明的知识和能力既可以主要服务于他人与社会，也可以主要服务于自己。学历的基础、起点能否最终转化为业绩，服务于社会，并不是一件十分确定的事。因此，学历必须与业绩相结合，才能显现出它固有的价值。因此，在后备人才队伍选拔时，应该首选潜力大的；而在职称评审时，则应该更看重已经呈现出来的事实业绩。

再说学历并不能表明一个人的品格如何，有才识无品格，其即使创造了业绩也可能是不安全的，而有品格缺才识的人，却有可能通过被帮助和自身努力获得很大改善。一个勤于奉献的人可以说是一个品格高尚的人，只有鼓励个人对社会、对事业做出贡献，才更加符合我们社会的价值取向。业绩在职称评审中的分量应该重于学历，品格与奉献则应被视为一种含金量很高的软件。

此外，正规教育***与各种证书之间应该不是互相排斥的关系，非正规教育、非学历教育的价值与正规教育、学历教育的价值应该是相互补充相得益彰。

在职称评审中，重学历轻业绩的倾向难免有失公允。笔者认为，在职称评定工作中，应该提高对工作实绩和学习能力的重视程度，制定更为合理的评判标准，显现评审的公正性。相信这也是未来必定的发展方向。

孙**法

我的提案：请尽早废除职称


      

    关于职称之弊已讨论了很久了，中央电视台做了专题节目，一些著名的高校已经在动摇这个制度，但是底层似乎还是没有变化，职称之弊已甚，弊已经严重地大过了利。

    职称曾经是衡量人才的一把尺子，但是今天还能衡量吗？

    以前本科生少，所以职称基本能与学历一致，职称之弊就不是很明显，只是觉得似乎有点多此一举。

    现在本科生满天飞，难道现在的本科生就没有以前的本科生强吗？否，只因各地职称指标有限，所以为了获得职能只能进行其他方面的比赛了，这种比赛如果能正常进行还好，问题在于不可能，这就使职称的评定越来越变了味道了。

    一、论文要求

    姑且不说论文有多大用途，理论上讲，写得出论文的人是有水平的，问题是，没有水平也可以出论文。现在很多人写论文不是真的有论要发，而是评职称要凑数，所以挖空心思发稿，有些报纸杂志看到这里的经济价值，也就卖的卖、买的买了。

    二、比赛

    看一看现在名堂多多的技能比赛吧，我是一个教师，参加现在的比赛很多，真是觉得可笑。一般来说只要参赛就可以获奖了，什么论文比赛、优质课比赛、讲课比赛、制作课件比赛、学生论文比赛等等，交钱参加就可以了，    这也不能太怪组织者，若某学科的教研室不组织这样的比赛，可能要被老师骂死，因为没有比赛，本学科的老师在评职称时就吃亏了，一些组织者也乐得既做好事又赚钱了。

    三、各种证书培训

    在职教育好啊，理论上也是这样。可是现在是为了职称而培训，参加培训的不是为了获得知识，而是为了获得证书，不会认真学，搞培训的也是假心假意应付地教，反正有钱收，收了钱证书也就照给了。但我有这方面的知识不培训可以吗？不可以，怪事就出来了，比如一个计算机老师，他也要交钱参加这个培训，尽管学的只是皮毛，可见培训已不是目的了。

    WTO也要培训和考试，而且居然可以作为一科来考，现在又多了，还要考英语，职称英语有用吗？理论上又是好事。但是很多职业本身并不非会英语不可，人们为获职称简单地学一下英语，考过就完了，这是不是坑人？若一个职业要英语没有这个证书也要会英语。

    因为职称评聘，把正常的东西变得不正常了，为什么就成了坏事了呢？   下来查一查职称吧，有很多缩水的职称呢。在职的搞不到职称，不在职的倒能搞到职称。