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爱医热点:医生不愿带教规培生,如何破局?

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1# 楼主
发表于 2023-5-23 09:42 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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医生不愿带教规培生,有规培生的原因,也有带教老师的原因。

作为规培生的待遇低,与同龄人相比每个月补助低,他们要生存,想着急于求成,肯定不能安心学习。而且被带教医生安排整天在门诊后勤来回穿梭瞎忙,学不到什么东西。以至于有的规培生拿着考试当借口,出勤都不积极。

对于自身不积极学的规培生,医生就不愿意带教了。而且医生带教规培生需要付出很多,需要承担带教风险和额外的劳动付出,带教老师面对超负荷的工作量,没有更多的时间教规培生。在待遇方面,有的医院给带教绩效,有的不给,由于绩效激励不到位,导致带教老师的积极性不高。

规范化培训医生是职业培训最严格的部分,目的是实现医生的均质化。但现在许多医生不愿带教规培生,该如何破局?




2# 沙发
发表于 2023-5-23 15:35 | 只看该作者
这是一个医生的指导任务,领导干部让主任副主任带教,医生们可以说是非常高兴

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此消息发自iPhone版诊疗助手
3# 板凳
发表于 2023-5-23 21:25 | 只看该作者
适当奖励

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此消息发自Android版诊疗助手
4
发表于 2023-5-24 15:21 | 只看该作者
带教规培医生,也是上级医生应尽职责

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此消息发自Android版诊疗助手
5
发表于 2023-5-25 00:08 | 只看该作者
医院补助带教老师。

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此消息发自Android版诊疗助手
6
发表于 2023-5-25 08:42 | 只看该作者
责任和利益引导

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此消息发自Android版诊疗助手
7
发表于 2023-6-25 17:44 | 只看该作者
医生职业培训很重要。

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此消息发自Android版诊疗助手
8
发表于 2023-6-26 10:18 | 只看该作者
又要马儿跑的好,又要马儿不吃饱草
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