住院总护士岗位

z****x

建立住院总护士岗位：

2014年，为了响应“重临床、调机制、强内涵”的优质护理服务目标，林俊凭着敏锐的视角，率先在儿科ICU推行了竞聘上岗的住院总护士岗位，制定了住院总护士岗位的任职资格、岗位职责及住院总护士工作制度，规定护理组长的竞聘必须通过半年的住院总护士岗位的培训。护士住院总24小时在岗，每天进行查房，重点关注危重病人，参与抢救及处理应急、突发事件，参加专科高难度的护理操作；参加住院总护士一系列的专科培训；与主任、护士长一起查房，增加专科知识；与住院总医生合作进行院前急救、专科培训工作，提升专科内涵。通过一系列的培训措施，使住院总护士高难度的专科操作次数大大增加，从而提高了专科操作技能；参与抢救次数增加，有效处理多次的应急、突发事件，最大程度的提升了住院总护士的专业内涵和护理管理、协调能力，同时，减轻了其他护士的工作压力，让其他护士更有工作安全感，提高了医生对护士的满意度。2014年7月省卫计委彭刚艺处长和护理教育中心刘雪琴主任，2014年12月广东省护理管理委员会一行15人在陈伟菊理事长的带领下，均听取住院总护士岗位汇报，给予高度评价；2014年9月份广东省高级护理实践大会及2014年11月份的佛山市护理管理干部规范化培训班，儿科ICU护士长均被邀请参加并分享该岗位的成效。这一行之有效的先进管理经验，在2015年将在ICU、急诊等特殊科室开展。

k****1

真不错，我们这是没有这职位的，也没有总查房，没有护理部，就是每个科室有科护士长，有个总护士长在办公室，只有科室护士有事电话找，才到病房的。或者检查卫生时候总护士长带领后勤领导去病房。更没有组织学习，培训之类的活动，学习氛围不好。所以特喜欢Z版说的上述医院，能够时刻学习。

z****x

kaixindou1 发表于 2015-12-15 09:45
真不错，我们这是没有这职位的，也没有总查房，没有护理部，就是每个科室有科护士长，有个总护士长在办公室 ...

这也不是我们医院，我们根本不挂级，哎，大医院进不了，就学学人家的先进管理经验吧。