怎样才能让医学生愿意选择一二级医院？

平****8 · 发表于 2021-5-17 06:23

医疗设备好工资待遇高大学生才有可能选择。

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l****3 · 发表于 2021-5-17 06:24

政策支持，待遇提升

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q****3 · 发表于 2021-5-17 06:24

有经验丰富年资高的医生带教

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郝****3 · 发表于 2021-5-17 06:25

提高待遇，有工作尊严。

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l****5 · 发表于 2021-5-17 06:28

只有提高待遇

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l****c · 发表于 2021-5-17 06:28

提高工资待遇。

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王**梅 · 发表于 2021-5-17 06:29

这个不好说，肯定越大越好。

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l****5 · 发表于 2021-5-17 06:29

提高待遇

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杏****3 · 发表于 2021-5-17 06:29

一高薪资待遇，二工作环境，三要有经验丰富年资高的医生带教。

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c****3 · 发表于 2021-5-17 06:32

我觉得很难的。刚毕业的医学生需要不断学习，积累经验。基层工资低，待遇差。

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s****7 · 发表于 2021-5-17 06:32

减少差别，公平对侍

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d****b · 发表于 2021-5-17 06:33

待遇好了自然就都愿意去了

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z****3 · 发表于 2021-5-17 06:36

提高待遇啊

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k****9 · 发表于 2021-5-17 06:36

工资侍遇提高

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刘**啊 · 发表于 2021-5-17 06:37

医院选择学生，不是学生选择医院。

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大**雷 · 发表于 2021-5-17 06:37

提高待遇

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u****6 · 发表于 2021-5-17 06:39

提高基层医疗工作环境和待遇

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f****3 · 发表于 2021-5-17 06:42

只要工资到位就行

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w****6 · 发表于 2021-5-17 06:42

提高待遇，重视来医院工作的毕业生。

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z****f · 发表于 2021-5-17 06:43

加强宣传，提高待遇

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战****室 · 发表于 2021-5-17 06:46

可以互相学习，交流的机会，就是有提高自己的能力的空间

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l****1 · 发表于 2021-5-17 06:47

很难实现

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q****8 · 发表于 2021-5-17 06:47

提高待遇，提升平台，吸引人才

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m****6 · 发表于 2021-5-17 06:48

提高待遇

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j****y · 发表于 2021-5-17 06:48

提高待遇，提高职业幸福感

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c****o · 发表于 2021-5-17 06:49

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w****g · 发表于 2021-5-17 06:50

提高基层医疗机构医生待遇，留住人才。

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孙****6 · 发表于 2021-5-17 06:50

规培生的尴尬

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l****2 · 发表于 2021-5-17 06:52

不同的医院执业层次感太明显了，导致基层的职业幸福感太低。

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小**灵 · 发表于 2021-5-17 06:54

提高待遇吧

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c**o c**o 当前离线 UID 6466646 阅读权限 0 专业分贡献分爱医币鲜花注册时间 2018-5-29 头像被屏蔽	1196楼发表于 2021-5-17 06:49 \| 只看该作者提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

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